Аналитика
Компанијата на Илон Маск, Тесла, испрати уште една рунда известувања за отпуштања во неделата навечер. Последната рунда кратења значи дека вработените во компанијата влегуваат во нивната четврта по ред недела на известувања за отпуштања. Четворица работници изјавија за Business Insider дека нивните менаџери ги известиле за дополнителни намалувања на нивните тимови во понеделник наутро. Дополнително, неколку работници на Тесла излегоа на LinkedIn за да кажат дека добиле известувања за отпуштање во текот на викендот.
„Откако гледав како мојот тим постепено слабее недела по недела од средината на април, и самиот ја добив застрашувачката е-пошта „Здраво вработен“ оваа недела попладне“, напиша еден работник на Тесла на LinkedIn.
Друга работничка сподели скриншот од нејзината е-пошта за отпуштање на LinkedIn што покажува дека нејзиниот последен работен ден ќе биде 5 мај.
Портпаролот на Tesla не одговори веднаш на барањето за коментар пред објавувањето.
Работниците во производителот на автомобили претходно изјавија за Business Insider дека постојаните бранови на известувања за отпуштања ги оставија на работ, при што многумина бараат можности надвор од компанијата.
„Постојано чекам Илон да испрати уште една е-пошта и да ни каже дека конечно завршиле со отпуштање луѓе“, рече еден сегашен работник на Тесла, кој побара анонимност за да зборува за условите за нивното вработување. „Потребна ни е некаква завршница или знак дека можеме да престанеме да се грижиме за губење на нашите работни места“, додава тој.
Откако Илон Маск првпат објави дека Tesla намалува повеќе од 10% од својата работна сила на 14 април, работниците продолжија да добиваат известувања за отпуштања во бранови. Во тоа време, Маск рече дека намалувањата се должат на „дуплирање на улогите и работните функции во одредени области“, според скриншот од априлската е-пошта што ја прегледа БИ. За неколку часа од тој меморандум, компанијата почна да ги известува погодените вработени дека се отпуштени. Но, некои вработени не дознаа дека улогата била елиминирана додека не се обиделе да влезат во објект на Тесла.
Во неделите што следеа, намалувањето на работната сила на Tesla погоди различни тимови – од регрутери и маркетинг тим до тимот на Tesla Supercharging. Некои регрутери на Tesla беа отпуштени.
Маск, наводно, им рекол на извршните директори минатата недела дека компанијата мора да стане „апсолутно тврдоглава за бројот на вработени“.
ПОМАЛКУ МЕНАЏЕРИ ВО ТЕСЛА
Најмалку шест директори ја напуштија компанијата во текот на изминатиот месец.
Истиот ден, Tesla го објави својот прв круг на намалувања, двајца директори дадоа оставки од компанијата. Претставникот на погонската група и електротехниката Дру Баглино и потпретседателот за јавна политика и развој на бизнисот Рохан Пател изјавија на X дека ја напуштиле Тесла од неделата. Во тоа време, Пател изјави за TechCrunch дека решил да го напушти поради големите „вкупни промени“ во Tesla. Реконструкцијата остави Маск да надгледува 35 директни извештаи, според извештајот на The Information.
Пред намалувањата, Тесла вработи над 140.000 работници на глобално ниво. Известувањата што Тесла ги поднесе преку Законот за известување за прилагодување и преквалификација на работниците покажуваат дека компанијата веќе елиминирала илјадници работници на своите локации во Калифорнија и Тексас.
Неодамнешниот круг на отпуштања доаѓа во време кога Tesla се соочува со побавна побарувачка за своите електрични автомобили. Производителот на автомобили објави пониски од очекуваните бројки за испорака во април.
